Unternehmensziele schaffen Motivation und Leistung
Wie entsteht Leistung in Ihrem Unternehmen?
Können Ihre Mitarbeitenden die Ziele des Unternehmens optimal umsetzen?
Unsere Mitarbeitenden sind Teil einer Wertschöpfungskette und können als Team mehr als Einzelne leisten, wenn ihre Kräfte auf ein gemeinsames Ziel hin gebündelt werden. Genau hier liegt enormes Potenzial für Ihr Unternehmen: Denn Zielvereinbarungen mit den Mitarbeitenden sind nur wirksam, wenn Organisation, Prozesse, Arbeitsmittel und Führung aufeinander abgestimmt sind.
Mein Angebot:
Leistungsfähigkeit des Unternehmens steigern: Gemeinsam identifizieren wir Ihre stärksten Erfolgsfaktoren auf den Ebenen Organisation, Prozesse und Mitarbeitende. Das Ausrichten Ihres MbO-Tools, die Förderung des Leistungsverständnisses Ihres operativen Managements oder auch das Bereinigen von Schnittstellen sind mögliche Resultate davon. Mit Hilfe eines Analyse-Tools (Basis W. Jetter und ISPI) kommen wir schnell zu den relevanten Punkten. Fordern Sie jetzt einen Auszug des Tools an.
Leistungssteuerung mit dem HR-Cockpit: Wir entwickeln gemeinsam Ihr massgeschneidertes HR-Cockpit, Ihr Set der relevanten und durch HR-Management direkt steuerbaren KEFs. Das Sie und Ihre Teams dabei unterstützt, Leistung wirksamer zu steuern.
Brainstorming: Ich stelle mich als Beratungspartner in einem zwei bis vierstündigen Austausch zur Verfügung. Ihr Nutzen: Sofort-Ideen, neue Lösungsansätze, Fachinputs, Aussensicht. Profitieren Sie von meiner Erfahrung und setzen Sie die weiteren Massnahmen selber um.